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一、汽车设计师
职位类别:技术类                                   学历要求:本科
招聘人数:2-3                                        工作地点:武汉
发布时间:即时

岗位职责:

1、确定系统设计的总体技术方案; 
2、确定系统的性能指标及零部件规格; 
3、确定具体方案,完成设计工作; 
4、产品技术改进及基础数据维护; 
5、进行订单设计及技术支持工作
任职要求:
1、车辆工程、机械设计、机械制造及自动化等相关专业本科及以上学历;3年及以上6-8米车身设计经验
2、熟练掌握CAD、proe二维、三维等绘图工具;
3、了解某一专业领域(车身、底盘、电器)总成及零部件的结构、材料性能及生产装配工艺;

二、电器设计工程师
职位类别:技术类                              学历要求:本科
招聘人数:2-3                                   工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
1、负责整车电器部件选型。
2、负责整车电气原理设计图。
3、负责整车电器件布置和线束布线设计。
4、完成技术文档编制、归档。
5、问题诊断、故障解决。
6、建立相关技术标准。
7、协助其他团队完成工作。
任职要求:
1、从事电气、机电一体化设计工作三年以上,对汽车电气及电器元件有较深的认识和了解,具有强、弱电系统设计经验,从事过电动汽车零部件选型及线束设计的优先。
2、熟练运用AutoCAD、PROE软件。
3、电气工程、电力电子、机电一体等相关专业

三、:技术服务工程师
职位类别:技术类                              学历要求:中专及以上
招聘人数:若干                                  工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
负责技术服务的工作,保证杨子江所有产品的售后服务工作,为客户、维修站提供技术支持、与客户交流并收集信息,收集和处理质量反馈信息等。
任职要求:
1、熟悉汽车结构,中专及以上学历,汽车维修、汽车服务工程等相关专业。
2、有汽车修理经验,能识别汽车电路图优先。
3、动手能力强,吃苦耐劳;谦虚踏实,责任感强;
4、具备团队精神有较强的沟通和协调能力,能够在快节奏、高压的环境中高效的工作;

四、电焊工
职位类别:生产类                               学历要求:初中及以上
招聘人数:若干                                  工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
焊接
任职要求:
1、男,45岁以内;女,已婚育,35岁以内,初中及以上学历,身体健康,吃若耐劳
2、2年以上CO2焊接工作经验,持电焊工操作证优先。

五、冲剪压床操作工
职位类别:生产类
学历要求:初中及以上
工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
冲剪压机床操作
任职要求:
1、男,45岁以内;女,已婚育,35岁以内,初中及以上学历,身体健康,吃若耐劳
2、有机床操作工作经验者优先。

六、装配工
职位类别:生产类                               学历要求:初中及以上
工作地点:武汉                                  发布时间:即时
岗位职责:
底盘、车内饰等装配
任职要求:
1、男,45岁以内;女,已婚育,35岁以内,初中及以上学历,身体健康,吃若耐劳
2、熟练使用气动工具者优先。

七、销售员
职位类别:营销类                              学历要求:大专及以上
招聘人数:30                                     工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
熟练掌握和了解市场动态,制定和实施销售计划,及时反馈市场信息,负责合同签定与执行,按时完成货款的回收。
具体岗位职责如下:
1、根据公司的销售计划,制定个人工作计划,完成销售任务;
2、积极寻找潜在市场,并对市场进行分析、预测,努力扩大销售量;
3、严格按合同回收车款;
4、参加投标、合同评审工作;
5、广泛收集市场信息,为公司开发新产品提交“市场需求调研报告”,并分析主要竞争对手的情况;
6、为用户提供优质服务,将产品质量信息及时反馈给公司;
7、协助编制用户档案,并及时补充完善相关信息;
8、不断学习知识,提升工作能力;
9、协助服务中心处理顾客投诉及其他事宜。
10、完成区域经理分派的其他工作。
11.海外区域业务员要负责海外业务的联系和衔接工作

任职要求
1、教育背景:大专、特殊人才中专以上;
2、培训经历:从事过营销工作或营销专业学习;
3、经验:在实际工作中能运用专业知识及经验,具有一定的沟通和独立工作能力者优先,也可接受应届毕业生;
4、技能技巧:熟练掌握本企业产品结构、性能、优势、生产工艺及周期;
5、综合素质:思想品质优良,作风正派,具有敬业和牺牲精神;
6、年龄:身体健康不受年龄限制。

八、销售支持
职位类别:营销类                            学历要求:大专及以上
招聘人数:1                                    工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
1.区域的内勤管理工作。
2.办理车辆出口报关报检相关手续。
3.银行办理收款手续。
4.准备车辆出口所需资料。
5.办理出差人员签证。
6.区域客户接待以及领导临时安排的其他工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语类专业;
2、1年以上商务相关领域工作经验;
3、有商务推广、策划方面的经验;
4、英语及计算机运用熟练,有一定财务知识者优先考虑;
5、良好的语言表达及较强的沟通能力,工作认真细致,积极进取,善于学习与创新。

九、政策研究员

职位类别:职能类                      学历要求:大专及以上
招聘人数:1                               工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
1、负责搜集所辖领域的市场最新信息并跟踪和调研,进行结果汇总;
2、负责搜集市场反馈信息及对公司的各种评价;
3、组织或参与同产品生产相关的资料搜集、数据整理、知识共享;
4、负责开展和组织相关的行业研究,报告的撰写和更新;
5、协助相关部门进行市场宣传、市场营销等工作;
6、负责与客户进行沟通和协调,正确、清晰、全面的了解客户需求并进行深入分析。
任职要求:
1、专科及以上学历,金融、营销、管理、经济等相关专业;
2、具有行业基本面的分析能力以及深入的行业研究能力;
3、具有较强的书面表达能力和营销文案策划能力;
4、具有很强工作责任心,能承受较大的工作压力;
5、、具备团队合作精神,善于沟通和协调。
十、保安
职位类别:职能类                               学历要求:初中及以
招聘人数:2                                        工作地点:武汉
发布时间:即时
岗位职责:
1、根据保安相关规定,负责做好放火、防盗、防事故等工作,保障公司利益;
2、严格按照验证制度,防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入大厦,维护公司的治安秩序;
3、负责做好公司信件的登记发放工作,做好货物进出的登记查验、车辆进出指挥有序停放;
4、及时处理大厦内发生的各种突发事件并及时报告;
5、树立崭新保安人员风貌、展现公司窗口,做好门卫室及周围卫生保洁工作,维护公司形象;
6、完成领导安排的其它临时性任务。
任职要求:
1、45岁以下,一年以上保卫工作经验。
1、初中以上学历,受过一年的保卫培训及退伍军人优先。
2、责任心强,服从公司管理,有较强的安全意识。
3、人品端正,爱岗敬业,工作态度细致,踏实,能吃苦耐劳


十一、培训、绩效主管
职位类别:职能类                             学历要求:本科
工作地点:武汉                                 发布时间:即时

岗位职责:
1、制定企业绩效考核流程与制度规范,设计与优化考评标准与方法;
2、针对年度经营管理的实际情况和需求,及时做好绩效考核标准的调整工作;
3、组织和指导各部门的绩效考核工作,协助其设计绩效考核体系与指标;
4、对各部门绩效考核过程进行监督控制;
5、根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作,组织实施绩效评价面谈;
6、收集考核制度实施问题和效果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作,提供建议解决方案。
7、分析公司的培训需求,组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施;
8、根据企业发展的要求,针对各类岗位、设计培训方案并具体实施;
9、根据课程体系的更新,制定和完善现有培训内容;
10、完善及研发培训课程,编制相应的培训教材;
11、掌握培训市场动态和最新管理知识,为制定培训计划服务;
12、发掘公司内部培训资源,协调外部培训机构。
任职要求:
1、35岁及以下,本科学历,专业不限;5年以上人事工作经历,3年以上培训、绩效管理经验;
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程;具有构建现代化培训体系的理念,具有构建培训课程体系的操作经验;熟悉绩效管理流程和评价方法;
3、扎实的人力资源管理理论和文字功底,具备优秀的书面和口头表达能力;
4、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强。
5、积极主动、原则性强、善于沟通,具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。


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